Matching/inFLOW

Wie können Sie Ihre Mitarbeiter_innen, Führungskräfte und Talente bestmöglich einsetzen und fördern? Mit Matching/inFLOW – unserem Istrument für die persönlichkeitsorientierte Personal- und Führungskräfteentwicklung.

Recruitment/inFLOW

Wer ist die richtige Kandidatin oder der richtige Kandidat für eine Position? Recruitment/inFLOW fokussiert Ihre Kandidatensuche auf die einzig relevante Größe: die Passung von Position und Persönlichkeit (Person-Job-Fit).

Coaching/inFLOW

Mit ClaVis (lat. der Schlüssel), unserem psychometrischen Onlinetool, können Sie in nur 7 bzw. 20 Minuten implizit, also unterbewusst, die Ressourcen und Motive eines Coachees oder Mitarbeitenden messen. Diese sind der Schlüssel zu Persönlichkeitsentwicklung, Empowerment und einem gelungenen Coaching – dem Coaching/inFLOW.